新余市统计局正在招聘人才，招聘信息包括最新的职位空缺、任职要求、岗位职责等。该局诚邀有志之士加入统计团队，共同致力于收集和分析数据，为政府决策和社会经济发展提供准确的数据支持。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节，有意者请密切关注官方渠道以获取更多详细信息。此次招聘旨在充实统计队伍，推动统计工作更好地服务于新余市的经济社会发展。

本文目录导读：

1. 招聘职位及职责
2. 招聘要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式

随着新余市社会经济的持续发展和数据需求的日益增长，新余市统计局正积极寻求一批具备专业技能和热情的人才加入其团队，本文旨在向广大求职者提供新余市统计局的最新招聘信息，介绍相关职位、要求及应聘流程等，以便有志之士能够顺利应聘，共同推动新余市统计工作的发展。

招聘职位及职责

1、数据分析师

数据分析师将负责收集、整理和分析各类统计数据，为政府决策和公众提供数据支持，具体职责包括：

（1）负责全市统计数据的收集、整理、分析和解读；

（2）参与统计调查项目的设计和实施；

（3）撰写统计分析报告，为政府决策和公众提供数据参考；

（4）参与数据可视化工作，提高数据呈现效果。

2、统计调查员

统计调查员将负责开展各类统计调查工作，确保数据的准确性和及时性，具体职责包括：

（1）参与统计调查项目的设计和实施；

（2）负责现场调查和数据采集；

（3）负责调查问卷的编写和修订；

（4）确保调查数据的准确性和完整性。

3、数据工程师

数据工程师将负责统计数据的信息化工作，包括数据处理、系统开发和维护等，具体职责包括：

（1）负责统计数据的处理和存储；

（2）参与统计信息系统的开发和维护；

（3）负责数据质量监控和数据分析技术支持；

（4）参与大数据相关技术的研发和应用。

招聘要求

1、学历要求：应聘者需具备本科及以上学历，统计学、数学、计算机科学等相关专业优先考虑。

2、技能要求：

（1）数据分析师：具备较强的数据分析能力和统计学知识，熟悉数据分析工具软件；

（2）统计调查员：具备良好的沟通能力和现场调查能力，熟悉调查问卷设计；

（3）数据工程师：具备计算机编程能力，熟悉数据库管理和信息系统开发。

3、经验要求：有相关工作经验者优先。

4、其他要求：具备良好的团队合作精神，具备较强的学习能力和责任心，能够承受一定的工作压力。

招聘流程

1、报名：应聘者请将个人简历发送至新余市统计局官方招聘邮箱（邮箱地址请参照新余市统计局官方网站），简历请包含教育背景、工作经历、技能特长等相关信息。

2、资格审查：新余市统计局将根据招聘要求对报名者进行资格审查，筛选符合条件的应聘者。

3、面试：通过资格审查的应聘者将受邀参加面试，面试时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可入职。

5、录用：经过面试和体检的应聘者，新余市统计局将根据综合表现择优录用。

待遇与福利

新余市统计局为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇，包括但不限于五险一金、带薪休假、节日福利、培训机会等，具体薪资和福利待遇将根据个人能力和职位而定。

新余市统计局诚邀广大有志之士加入我们的团队，共同推动新余市统计工作的发展，我们期待您的加入，共同为政府决策和公众提供数据支持，为社会经济发展贡献力量。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请访问新余市统计局官方网站或拨打招聘热线（电话占位符），我们期待与您携手共进，共创美好未来。